Ausbildung zum integralen Coach und Berater 2014

Auf vielfachen Wunsch und aufgrund der groÃ?en Nachfrage bietet die Theos Akademie auch 2014 wieder die Ausbildung zum integralen Coach und Berater an.
Mit dem umfassenden Ausbildungskonzept - basierend auf dem Integralen Ansatz (http://theos-consulting.de/wp-content/uploads/Der-integrale-Ansatz---neues-Denken-und-Handeln.pdf) - zum Integralen Coach und Berater, welches sich an Unternehmer, Führungskräfte, Coaches und Berater aus allen Bereichen der Gesellschaft richtet, unterstützen wir Sie dabei, sich und andere Menschen auf die besonderen Herausforderungen der Zukunft vorbereiten und sie zugleich dazu befähigen sich selbst und Andere integral zu führen.
Die Ausbildungstermine:
Seminar
Datum
1. Modul
21.02. - 23.02.2014
2. Modul
14.03. - 16.03.2014
3. Modul
11.04. - 13.04.2014
4. Modul
23.05. - 25.05.2014
5. Modul
27.06. - 29.06.2014
6. Modul
18.07. - 20.07.2014
Ausführliche Informationen zur Ausbildung finden Sie hier (http://theos-consulting.de/wp-content/uploads/Ausbildung-integraler-Coach-und-AGB.pdf) .
Hier finden Sie die Anmeldung zur Ausbildung zum Integralen Coach und Berater (http://theos-consulting.de/wp-content/uploads/AnmeldungCoaching-3.pdf) .

Veranstalter:
THEOS CONSULTING AG
Theresia Maria Wuttke
Ecke Holz 13
34369 Hofgeismar
+49 (0) 56 71 / 50 700 10
info@theos-consulting.de
http://theos-consulting.de


Veröffentlicher::
LD Media
Lutz Deckwerth
Vetschauer Allee 20
12527 Berlin
+49 171 54 85 861
info@lutzdeckwerth.de
http://www.lutzdeckwerth.de


Veranstaltungsstätte: THEOS CONSULTING AG
Veranstaltungsort: 34369-Hofgeismar (Deutschland)
Strasse / Nr.: Ecke Holz 13
Beginn: 21.02.2014 10:00 Uhr
Ende: 20.07.2014 18:00 Uhr
Eintritt / Zusatz: kostenlos


Die Theos-Consulting AG unterstützt Unternehmen in dem Prozess bester Entwicklung für Innovation im organisatorischen, technischen und kaufmännischen Bereich auf der Basis ethisch erfolgreichen Wirtschaftens. Das Ma� an Erneuerungsfähigkeit ist der Schlüssel zu den Wachstumspotenzialen und zur nachhaltigen Sicherung der Unternehmen. Das Wichtigste im Unternehmen ist der Mensch mit seinen Fähigkeiten und Talenten. Grundlage unseres Schaffens ist das integrale Unternehmens- und Personalentwicklungskonzept business-and-spirit ®+1, die Tür in die neue Dimension der Corporate Social Responsibility.